Adviseur Arbeid en Gezondheid

Bij ons draait het om meer dan alleen verzuimbegeleiding. We geloven dat gezonde medewerkers de sleutel zijn tot succesvolle organisaties. Ons doel? Medewerkers begeleiden naar de beste versie van zichzelf – zowel mentaal als fysiek. We doen dit niet alleen door mee te kijken en denken met medewerkers, maar ook door samen met organisaties en leidinggevenden het potentieel te verkennen.

Jouw rol als Adviseur Arbeid en Gezondheid

Als Adviseur Verzuim & Inzetbaarheid krijg je je eigen klantportefeuille. Je bouwt langdurige relaties op en wordt een vertrouwd gezicht voor je klanten. Je begeleidt organisaties en hun medewerkers bij vraagstukken over verzuim en (duurzame) inzetbaarheid. Je voert de regie over verzuim- en re-integratieprocessen en adviseert over de te nemen stappen binnen de Nederlandse wet- en regelgeving.

Je bent een belangrijke schakel voor verschillende partijen:

  • Voor verzuimende medewerkers ben je een vertrouwd aanspreekpunt.
  • Je werkt nauw samen met andere specialisten zoals bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en onze interventie partners.
  • Richting werkgevers, leidinggevenden en HR neem je een signalerende en coachende rol aan. Je ondersteunt hen bij het creëren van optimaal beleid op het gebied van preventie, verzuim en duurzame inzetbaarheid en adviseert hen over de te nemen acties hierin.

Samen met ons interne klantteam focus je je daarnaast op:

  • Het analyseren van verzuimcijfers, het herkennen van signalen en trends en het vertalen hiervan naar concrete actieplannen.
  • Het opstellen van jaarplannen gericht op verzuim, preventie en inzetbaarheid.
  • Het bieden van complete en impactvolle adviezen aan organisaties.

Wie zoeken wij?

We zoeken een enthousiaste collega die:

  • Klantgericht is en sterk is in communicatie
  • Gedreven is om echt verschil te maken op inhoudelijk gebied
  • Kan adviseren op alle niveaus binnen de organisatie
  • Zelfstandig, proactief en flexibel werkt
  • Goed kan plannen en organiseren
  • Relevante ervaring heeft (ervaring als casemanager met CROV of RCCM is een plus)
  • De wet- en regelgeving rond arbeidsongeschiktheid en re-integratie goed kent
  • Denkt en werkt op HBO/WO-niveau
  • Minimaal 28 uur per week beschikbaar is

Wat bieden we jou?

Bij ons krijg je de kans om:

  • Te werken met een gevarieerd klantenportfolio uit diverse sectoren
  • Jezelf te ontwikkelen in een ambitieuze en dynamische omgeving
  • Je eigen agenda grotendeels zelf in te delen
  • Je te ontwikkelen aan de hand van een persoonlijk ontwikkelingsplan
  • Deel uit te maken van een informele bedrijfscultuur met korte lijnen
  • Samen te werken met gedreven collega’s die zich inzetten voor een gezonder werkend Nederland

Daarnaast bieden we:

  • Een passend salaris tussen 4000 en 5200 (o.b.v. 38 uur) , afhankelijk van je ervaring
  • Een laptop en telefoon
  • Een leaseauto
  • Coaching en begeleiding
  • Vitaliteitsruimte en lunch op kantoor

Enthousiast geworden? We horen graag van je!